Dne 28. 2. a 13. 3. 2019 se na OŘ Ústí nad Labem konalo společné jednání zástupců odborových organizací působících u OJ. Cílem bylo sjednání dohody o poskytování výkonových odměn pro zaměstnance OŘ Ústí nad Labem na pracovištích s vyšší pracovní zátěží dle článku 34 PKS SŽDC 2019. Za zaměstnavatele se jednání zúčastnil náměstek pro ŘP Ing. Miloš Štefl a vedoucí kanceláře ředitele OŘ PhDr. Zdeněk Jílek.
V úvodu jednání náměstek ředitele pro ŘP Ing. Miloš Štefl okomentoval návrh zaměstnavatele, který byl předložen OC. Poté došlo k ujasnění návrhů a stanovisek jednotlivých OC a zaměstnavatele. Následně byl předložen návrh na pracoviště s vyšší VO, který se téměř shodoval s pracovišti dohodnutými v roce 2018. Tento návrh byl zaměstnavatelem akceptován. Výše VO byla sjednána do konce roku 2019 s platností od 1. 4. 2019.
Výše VO dle PO OŘ Ústí nad Labem:
PO Děčín
- ŽST Děčín východ dol.n. – výpravčí 12% signalista St. 1,3 8 %
- ŽST Děčín hl. n. – výpravčí ÚS 12 %
- ŽST Děčín hl. n. – DP vedoucí směny 7 %
- ŽST Mělník – výpravčí, signalista 8% , 6%
- ŽST Ústí nad Labem Střekov – výpravčí 10%
PO Karlovy Vary
- ŽST Karlovy Vary – výpravčí 7%
- ŽST Cheb – výpravčí 8%
- Odb. Chomutov město – výpravčí 8%
- ŽST Nové Sedlo u Lokte – výpravčí 7%
- ŽST Tršnice – výpravčí 6%
- ŽST Blatno u Jesenice – výpravčí 7%
- ŽST Sokolov – výpravčí od 1.5. 2019 8%
PO Most
- ŽST Bílina – výpravčí 10%
- ŽST Most – výpravčí 8%
- ŽST Louny – výpravčí 7%
- ŽST Obrnice – výpravčí 8%
- ŽST Most n.n. – signalista St. 3 6.5 %
PO Ústí nad Labem
- ŽST Ústí nad Labem hl. n. – výpravčí ÚS 12%
- ŽST Ústí nad Labem západ St. 1,5 – výpravčí 10% , 8%
- ŽST Lovosice – výpravčí 7%
- ŽST Hněvice – výpravčí 7%
- ŽST Čížkovice – výpravčí od 1.6. 2019 7%